Trattare l'innovazione
Sono le competenze, l'esperienza e la collaborazione tra colleghi che trasformano gli strumenti tecnologici in risultati concreti.
Jody Osmininew business development manager & quality, iso certification manager - effedue srl
Effedue Srl
nasce nel 1976 a Sandrigo (VI) come azienda operante nel settore delle lavorazioni meccaniche. Negli anni amplia la struttura produttiva e commerciale, approcciando nuovi settori, espandendosi anche verso mercati esteri e utilizzando tecnologie sempre più performanti.
Nel 2001 si trasferisce nell’attuale sede, successivamente ampliata fino agli attuali 6.000 mq. La costante attenzione alla ricerca e all’impiego delle tecnologie più moderne e innovative permette ad Effedue di soddisfare le richieste di svariati settori:
macchine movimento terra, energetico, funiviario, trasmissioni e prese di forza, agricolo, oil&gas, automazione, oleodinamico, alimentare, packaging, automotive, navale, minerario
.
La sfida
Digitalizzare e integrare i processi aziendali
Gestire e ottimizzare la complessità della produzione su commessa
Aumentare flessibilità ed efficienza senza vincolare la crescita futura
I risultati
Sostituzione del precedente ERP con Ad Hoc Infinity e creazione di un' infrastruttura digitale integrata
Implementazione di CyberPlan , Opera MES e Axioma per migliorare progettazione, preventivazione, pianificazione e controllo della produzione
Maggiore condivisione delle informazioni in tempo reale, riduzione degli errori e maggiore rapidità nel rispondere alle esigenze dei clienti
Esigenze
Effedue era
alla ricerca di un partner solido e affidabile
, in grado di gestire sia l’area ERP che specifici ambiti verticali. Le tematiche legate ai processi produttivi erano e sono inevitabilmente centrali, vista l’attività aziendale.
L’estrema dinamicità di Effedue richiedeva soluzioni in grado di garantire la programmazione e il controllo dei processi, senza rappresentare un vincolo rispetto ad evoluzioni o espansioni future.
Progetto realizzato
Il progetto, seguito e coordinato direttamente dalla proprietà, ha comportato la sostituzione del precedente sistema ERP con
Ad Hoc Infinity e, parallelamente, l’implementazione di
Cyberplan,
Opera MES e
Axioma
a copertura dei processi di progettazione/preventivazione, pianificazione e controllo della produzione.
Il sistema è attualmente operativo e ha realizzato una infrastruttura digitale che copre e integra tutti i processi aziendali.
Perché Zucchetti
“Quando si parla di innovazione, spesso si pensa subito a macchinari di ultima generazione, software avanzati o automazione. Ma l'
innovazione è molto di più
: è un modo di lavorare, di collaborare e di affrontare ogni nuova sfida.
In un'azienda metalmeccanica di precisione che lavora su commessa, ogni progetto è diverso dall'altro. Ogni cliente ha esigenze specifiche, tempi da rispettare e standard qualitativi elevati. Per questo motivo, l'innovazione non può essere limitata a un solo reparto: deve coinvolgere tutta l'azienda.
Oggi
tutto questo è possibile grazie alla tecnologia
, che collega ogni fase del processo. I dati viaggiano in tempo reale, le informazioni vengono condivise rapidamente e ogni reparto può lavorare con una visione completa del progetto. Questo significa ridurre gli errori, aumentare l'efficienza e rispondere con maggiore rapidità alle richieste del mercato. Ma la tecnologia, da sola, non basta.
Il vero valore nasce dalle persone che la utilizzano
. Sono le competenze, l'esperienza e la collaborazione tra colleghi che trasformano gli strumenti tecnologici in risultati concreti. Essere collegati significa anche essere responsabili gli uni degli altri. Il lavoro svolto in un reparto influenza direttamente quello successivo. Un'informazione precisa, una comunicazione chiara o una scelta fatta con attenzione possono fare la differenza lungo tutta la filiera produttiva.
L'innovazione
, quindi,
non è solo investire in nuove tecnologie, ma creare una cultura aziendale in cui ogni persona comprende il proprio ruolo e il valore del proprio contributo. Quando tutti lavoriamo nella stessa direzione, condividendo informazioni, competenze e obiettivi, l'intera azienda cresce.
”.
Jody Osmini
New Business Development Manager e Quality, ISO Certification Manager | Effedue srl
