Piattaforma analisi di clima

Software per l'analisi di clima e engagement

Ascolta le persone, riduci il turnover e dai voce al benessere dei collaboratori.

coinvolgimento e benessere dentro e fuori il luogo di lavoro

Come stanno le persone nella tua azienda? Te lo dice l' analisi del clima aziendale.

Le persone sono il cuore pulsante di ogni azienda: creare un ambiente di lavoro positivo e avere collaboratori motivati e soddisfatti è un fattore chiave per il successo e la crescita di un'organizzazione. La piattaforma per l'analisi del clima aziendale di Eggup offre una fotografia del sentiment dell'azienda e misura in modo semplice e strutturato la percezione dei dipendenti rispetto a diversi aspetti chiave della vita lavorativa, aiutandoti a comprendere il loro livello di soddisfazione , engagement e benessere organizzativo .

Lasciati guidare dalla mappa del clima aziendale per tastare il benessere ai tuoi collaboratori.

Una soluzione che trasforma il feedback in valore

1. Definisci degli obiettivi

Definisci gli obiettivi, selezioni le aree o i gruppi di persone coinvolte nella valutazione e predisponi gli strumenti necessari per l'indagine di clima.

2. Raccogli e analizza i dati

Sottoponi il questionario, raccogli i feedback in forma anonima e calcola il punteggio per ogni area o parametrio esaminato.

3. Interpreta i risultati

Identifica punti di forza e criticità e predisponi piani di sviluppo e monitoraggio periodico per il bene dell'azienda.

UN PUNTO DI RIFERIMENTO PER IL BENESSERE AZIENDALE

Ascolto. Cura. Valore.

Eggup guida persone e aziende verso la versione migliore di sè

Il questionario di Engagement poggia su solide basi psicologiche e indaga 7 pilastri chiave:

1. Comprensione: capacità di comprendere e rispondere alle emozioni e ai comportamenti altrui
2. Sinergia: capacità di lavorare con gli altri in modo efficace per raggiungere gli obiettivi comuni
3. Determinazione: capacità
4. Autonomia: capacità di prendere decisioni e lavorare in modo indipendente
5. Chiarezza: capacità di gestire attività e progetti in modo organizzato e responsabile
6. Riconoscimento: capacità di mostrare interesse e supporto verso i colleghi
7. Adattabilità: capacità di accettare feedback e adattarsi rapidamente ai cambiamenti

Funzionalità

Analizza il clima aziendale e migliora il benessere in azienda

Questionari di engagement

Raccogli feedback dettagliati da parte dei tuoi collaboratori per analizzare empatia, grado di collaborazione e autonomia nel lavoro, proattività e altri aspetti chiave nella vita lavorativa.

Indagini mirate sull'asset organizzativo

Effettua analisi sull'interno contesto aziendale o gruppi specifici o personalizzala sulla base del ruolo, esperienza o team di appartenenza per una visione più strategica.

Analisi del clima organizzativo

Leggi gli indicatori di clima, identifica i fattori trainanti della motivazione aziendale, quelli che influiscono sul turnover e le discrepanze tra persone di sedi e ruoli analoghi.

Report e piani di intervento

Consulta i report finali con gli insight principali per discutere iniziative di miglioramento, pianificare azioni di follow up, progettare interventi a medio-lungo termine.

Tutte le funzionalità